Scrum by ICO

Schwarmintelligenz (Scrum by ICO): Wir bringen Agilität und Dynamik in Ihr Unternehmen!

Die Zukunft ist Gestalten in organischen Netzwerken. Das alte Silodenken weicht einer neuen Qualität des Miteinanders. Dabei ist jedes Unternehmen individuell. Unsere aktuellen Antworten auf die immer schnellere Welt in Form einer iterativen und agilen Vorgehensweise sind Management 3.0 – Führung der Zukunft sowie unsere europaweit eingetragende Marke ICO-Empower-Konzept ®.

Grundsätzlich ist unserem Vorgehen gemein:

– Detaillierte Analyse der Ist- und Sollsituation
– Aktivierung der emotionalen Ressourcen
– Trainieren und Verankern Ihrer Themen mittels verhaltensorientierter Bausteine (Indoor wie Outdoor)

Zum organischen, lebendigen Gestalten eignet sich nichts besser als die Natur als wirkungsvolles Lernumfeld, gerade weil diese Methode häufig in die reine „Softskill-Ecke“ geschoben und somit unterschätzt wird. Umso gelöster und freudiger gehen Teilnehmer dann in Trainingssettings im Freien. Und wie wir aus der neuronalen Forschung wissen: Gelöstheit und Freude sind mit die besten Voraussetzungen, um komplexe und zuweilen auch komplizierte Herausforderungen miteinander zu meistern. Sei es in Führungs- und Teamfragen, im Projektmanagement oder in Themen intensiven Wandels. Mit ICO Event haben wir alle Ressourcen selbst im Haus.

Ihr

PT_Unterschrift

Peter Tuemmers
Dipl. d´Études Supér. Europ. de Management/ Dipl.-Betriebswirt
Senior Consultant ICO Consult/ Geschäftsführender Gesellschafter

 

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Ihre Themenfelder

  • Change (Management): umfasst die gezielte Veränderung von Menschen und Systemen zur Zukunftssicherung.
  • Team: beinhaltet Aufbau, Kommunikation und Interaktion von Gruppen.
  • Kommunikation: effizient und wirkungsvoll zu kommunizieren, ist einer der wichtigsten Erfolgsfaktoren für Unternehmen.
  • Leadership: befasst sich damit Teams zu führen, Strategien zu entwickeln und beides aufeinander auszurichten.
  • Persönlichkeit: befasst sich mit dem Menschen, seiner Selbststeuerung, seinen Talenten und seinen Entwicklungspotentialen.

 

 

Wir gehen nach drei grundlegenden Ansätzen vor:

  • System-kybernetischer Ansatz
    Systeme und Systematiken zu erkennen, ist unserer Überzeugung nach für den Erfolg wichtiger als detaillierte Analyse von einzelnen Elementen. Systemkenntnis ist für uns Voraussetzung für Detailanalysen.
  • Gestaltorientiertes Arbeiten (komplexes greifbarmachen)
    Wir verbinden komplexe Zusammenhänge durch verhaltensorientiertes Training (Outdoor- & Indoor-Praxis) und machen sie damit sichtbar und vereinbar.
  • Experienced Based Learning (EBL) Outdoor & Indoor
    Lernen an lebendigen Metaphern ist hilfreich, gerade bei komplexen Vorgängen, die – illusionsfrei betrachtet – im ersten Zugang nur intuitiv erfasst werden können. Daher schauen wir uns gerne zu Beginn das Sichtbare und Greifbare an. Nicht zufällig fragen wir: Wie gut ist Ihr Team, Ihr Bereich „aufgestellt“? Wie „stehen“ die Menschen „zueinander“? Deshalb gestalten wir zur Analyse immer emotionale Erfahrungswelten, egal ob im Seminarraum oder draußen. Als Spiegel Ihrer Realität erlauben sie das Optimieren am sichtbaren Modell. Dass kombinierte Methoden langfristig wirksamer sind als rein analytische Vorgehensweisen, hat die neuronale Forschung mittlerweile zweifelsfrei bewiesen.

Die Kunst besteht im Design des optimalen Settings.

Hier steht ICO Consult die ganze Palette der Outdoor- und Interaktionsspiele von ICO Event zur Verfügung. Wir haben neben der klassischen Businesskompetenz auch diesen Part als Kernkompetenz selbst im Haus. Ein klarer Vorteil für Sie!

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